2016下半年南通职业大学招聘13人简章

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　　为进一步优化事业单位人员队伍结构，提升公共服务水平，经南通市人社局核准，我校拟面向社会公开招聘13名工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、报考基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行，身体健康。

　　2.硕士研究生和副高级专业技术资格人员的年龄不超过40周岁(1976年11月以后出生);博士研究生和正高级专业技术资格人员的年龄不超过45周岁(1971年11月以后出生)。

　　3.具备拟报考岗位所需相关资格条件。招聘岗位条件中有工作经历要求的，是指截止2016年11月前的累计工作经历。

　　尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，涉及国家和省的政策规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得应聘。

　　二、招聘岗位(详见附件1)

　　三、报名时间、方式及程序

　　(一)报名时间：公告发布之日起至2016年11月11日。

　　(二)报名方式及注意事项

　　采取电子邮箱方式提交报名材料。应聘人员报名时须提交下列材料：

　　1.本人身份证;

　　2.学历证书、学位证书，以及岗位需要的其他相关材料。

　　应聘人员将报名材料以电子文档形式打包发送到邮箱：ntzdrsc@163.com，邮件主题为：应聘岗位+姓名+毕业院校+所学专业。由南通职业大学对报名材料进行资格审查，并将资格审查情况及时反馈应聘人员。审查通过后，由南通市人社局会同我校在考试前进行资格复审。

　　应聘人员只能选择一个岗位报名，报名与考场使用的身份证必须一致。

　　(三)从事公开招聘工作的负责人及其工作人员与报考人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当实行回避。

　　四、考试

　　1.通过资格复审的人员参加考试，考试采用直接面试形式，考试工作由南通职业大学组织实施，考试内容为与岗位要求相匹配的专业知识。

　　2.考试的时间和地点由我校电话通知应聘者。

　　3.考试成绩。考试成绩以百分制计算，60分为合格分数线，考试成绩当场通知考生。

　　五、体检和考察

　　在考试成绩合格者中，按照从高分到低分1:1的比例确定进入体检和考察的人员，在南通职业大学网站(www.ntvc.edu.cn)予以公告，并由我校电话通知应聘者。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

　　体检合格人员进入考察，考察工作由我校按规定组织实施。考察侧重于思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。如出现体检和考察不合格或主动放弃的，在考试成绩合格者中，按照从高分到低分依次一次性递补。

　　六、公示与聘用

　　经体检和考察合格的拟聘用人员，在南通市人力资源与社会保障局网站(www.jsnt.lss.gov.cn)公示，公示不少于7个工作日。

　　对公示确定的拟聘用人员，由我校审核，报市人社局核准，根据核发的聘用人员通知书，与我校签订聘用合同，在公示结束后一个月内办结聘用手续。考生应在规定时间内办结聘用手续，拟聘用人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定自行协商处理，逾期作自动放弃，聘用审批后不再递补。

　　七、纪律与监督

　　事业单位公开招聘工作人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。招聘工作以本公告为依据，一经发现并查实不符合本公告规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。

　　八、本公告由南通职业大学负责解释

　　政策咨询：校人事处 电话：0513-81050836

　　监督举报电话：校监察处 电话：0513-81050825

　　附件：

　　1、南通职业大学2016年下半年公开招聘工作人员岗位简介表

　　2、南通职业大学公开招聘工作人员报名登记表

　　南通职业大学

　　2016年10月31日

（编辑：徐州华图）