2017年南京市公务员招录（非人民警察类）体检人员名单

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体检和考察(政审)

根据报考人员总成绩，按职位计划数1：1的比例从高分到低分确定体检人选。警察职位根据报考人员总成绩，按职位计划录用人数1：1的比例从高分到低分确定考察(政审)人选。报考人员总成绩相同时，按公共科目笔试成绩从高分到低分确定体检或考察(政审)人选;公共科目笔试成绩仍相同时，按行政职业能力测验成绩从高分到低分确定体检或考察(政审)人选。

体检标准按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。体能测评按《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》执行。

体检工作由市公务员主管部门和招录机关按照有关规定组织实施。

对体检合格(警察取得政审资格)的人员，由各招录机关按有关规定组织考察(政审)。

因体检、考察(政审)不合格出现缺额时，在报考同职位的合格人员中按考试总成绩从高分到低分进行一次性递补。

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（编辑：徐州华图）