2016年徐州邳州市教师招聘310人，6月14日报名

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根据《事业单位人事管理条例》、《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，决定面向社会公开招聘310名教师。现将有关事项公告如下：

一、报考条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;遵守中华人民共和国宪法和法律;坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策;

2.遵纪守法，品行端正，团结同志，作风正派，廉洁奉公，有较强的事业心和责任感;

3.学历、年龄、户籍条件：

学历：报考小学、幼儿园教师岗位的，学历要求为全日制普通高等院校专科及以上毕业生(报考幼儿园教师岗位的限邳州籍2016年江苏省免费幼儿师范男生应届毕业生);报考运河中学教师岗位的，学历要求为全日制普通高等院校本科及以上毕业生。

年龄：30周岁及以下(1986年6月30日以后出生)，硕士研究生(研究生入学时应为当年全日制普通高校应届本科毕业生)及以上学历毕业生，年龄35周岁及以下(1981年6月30日以后出生)。

户籍：专科学历的，限徐州市户籍或生源，本科及以上学历的，不限户籍。

4.报考小学教师岗位的,须持有小学及以上教师资格证书，且教师资格证书上的任教学科与报考岗位要求的学科一致; 报考运河中学教师岗位的，须持有高中及以上教师资格证书，且教师资格证书上的任教学科与报考岗位要求的学科一致;报考幼儿园教师岗位的,须持有幼儿园教师资格证书。

5.身体健康，具备正常履行所报考岗位的身体条件。

6.具备报考岗位要求的资格条件(详见《2016年邳州市教师招聘岗位简介表》，招聘岗位专业参考《2016年徐州市公务员招录考试专业参考目录》)。

7.2016年普通高校应届毕业生须于2016年7月31日前取得学历学位证书;留学回国人员报考的，还要出具教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料;非邳州市学校在编教师需提供本单位同意报考证明。

8.下列人员不得报考：现役军人; 2011年以来在公务员和事业单位招录(聘)考试中被认定有严重违纪违规行为的人员;尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员;涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;违反江苏省计划生育政策的;邳州市各公办学校在编教师;其他不适宜从事事业单位岗位工作的人员。

事业单位人事、财务、审计、纪检岗位招聘人员，应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的。

二、报名

(一)报名方式、时间、地点

报名方式：现场报名。

报名时间：2016年6月14日至6月16日，每天上午8:30—12:00,下午2:00—5:30。

报名地点：市教育局一楼大会议室(邳州市建设中路78号)。

(二)报名注意事项及资格审查

每位报考者仅限报考1个岗位。报名与考试使用的身份证必须一致，须为有效期内的二代身份证。凡弄虚作假的，一经查实，即取消报考资格。

报名时须提交：

1.本人近期二寸同底版免冠正面彩照4张;

2.填写《2016年邳州市教师招聘报名登记表》;

3.2016年毕业生须提供就业推荐表、身份证、户口本原件及复印件, 2016年申请认定教师资格、尚未取得教师资格证书人员，提供由认定部门出具的已通过相关教师资格认定的证明;非2016年毕业生须提供毕业证书、教师资格证书、身份证、户口本原件及复印件。

各岗位的开考比例为1︰3(免费幼儿师范男生定向招聘岗位开考比例为1︰1)。报名结束后达不到开考比例的岗位，相应核减招聘岗位数，核减后仍达不到比例要求的，取消该岗位。招聘岗位被取消的报考人员，可以在6月17日上午8:30—12:00,下午2:00—5:30改报其它符合条件的岗位。

本次公开招聘收取报名笔试费100元。

领取准考证日期、地点：6月24日 ，邳州市教育局一楼大会议室。联系电话：0516-86626217。

三、考试

考试方式为：笔试和面试。(报考幼儿园教师岗位的，考生不参加面试)

考试不指定复习大纲和辅导用书，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(一)笔试内容：主要包括教育教学基本理论和本学科专业知识等。笔试采取闭卷形式，卷面满分100分，时间120分钟。

(二)笔试时间和地点：2016年6月25日。笔试地点详见准考证。考生必须同时携带《准考证》和《身份证》，按照《准考证》上规定的时间和地点参加考试。

(三)笔试合格分数线及面试人员范围：笔试阅卷结束后，划定笔试合格分数线。并从报考该岗位笔试成绩合格人员中，依笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘岗位数1︰3的比例确定参加面试人员(最后一名分数相同者一并参加面试)，不足规定比例的按实际人数确定。

面试人员名单在邳州人力资源和社会保障网、邳州教育网公布，考生须在规定时间领取面试通知书，交纳面试费用每人100元。

(四)面试内容：

面试分说课和即席演讲两个环节，满分为100分。说课(80分)：在规定时间内，按指定内容独立备课、设计教案(30分钟)，然后进行说课(10分钟);即席演讲(20分)：随机抽取题目，进行限时即席演讲(5分钟)。面试考场得分由主考人员当场告知考生。

面试成绩60分为合格线。

面试日期：面试日期和地点另行公布。

(五)总成绩计算方法：面试成绩在合格线以上的考生按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算总成绩。(报考幼儿园教师岗位的，考生笔试考场得分作为考试总成绩)总成绩在邳州人力资源和社会保障网、邳州教育网上予以公布。

四、体检、考察

面试结束后，根据考生总成绩，按招聘岗位拟招聘人数1︰1的比例从高分到低分确定参加体检人员。总成绩并列的，一并参加体检。体检时间另行通知。

体检按照《江苏省教师资格认定体检检查标准》、《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。

对体检合格人员由市人力资源和社会保障局、市教育局组织考察。有关人员于7月31日前将政审材料交到市教育局人事科。政审材料包括：公安机关出具的“无违法犯罪记录证明”、毕业生档案等。2016年应届毕业生须提供本人毕业证、报到证、教师资格证等证书原件和复印件;已婚者还需提供计划生育管理部门开具的计划生育证明。逾期不提供者按自动放弃聘用资格处理。

根据体检和考察结果，确定拟聘用人员。因体检、考察不合格或其他情况出现岗位空缺时，均不实行递补。

五、公示、选岗

拟聘用人员名单在邳州人力资源和社会保障网、邳州教育网上进行公示，公示时间为7个工作日。举报者应实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方式。对反映问题查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。

公示期满，符合聘用条件的拟聘用人员在规定时间内到市教育局集中，根据招聘计划和岗位设置要求，按总成绩从高分到低分的顺序依次进行选岗。总成绩并列的，以面试成绩高者优先;面试成绩再次并列的，以面试说课成绩高者优先。免费幼儿师范男生按考试成绩从高分到低分的顺序依次进行选岗，成绩并列的，现场抽取选岗顺序号。

未按时到现场或未按要求选择聘用岗位者，作自动放弃处理。

六、聘用

聘用人员确定后，由用人单位与被聘用人员签订聘用合同，聘用期限为5年，实行试用期制度，试用期满考核合格，予以定岗，考核不合格者，解除聘用合同，个人自主择业。聘期内不予调整工作单位。免费幼儿师范男生除与用人单位签订聘用合同外，还须履行《江苏省免费师范生(高等幼儿师范男生)培养就业协议书》规定的义务。

拟聘用人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定与原工作单位自行协商处理，并于2016年8月31日前提供相关证明。

七、工作纪律

本次招聘由市人力资源和社会保障局、市教育局共同组织,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，做到信息公开、过程公开、结果公开，切实增强招聘工作透明度。加强考务管理，严肃考风考纪，接受社会和群众监督。

对考生考试作弊或弄虚作假的，视情节轻重取消其考试或聘用资格，已受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退;对工作人员徇私舞弊违反招聘纪律的，视情节轻重给予相应处分，构成犯罪的依法追究其刑事责任。

本次招聘工作相关信息在邳州人力资源和社会保障网、邳州教育网上公布，请考生及时上网查询。因考生个人原因延误的，考生自主承担相关责任。

八、本《公告》由2016年邳州市教师招聘工作领导小组负责解释。

监督电话：邳州市教育局纪检监察室0516-86626258

政策咨询电话：邳州市教育局0516-86626217、邳州市人力资源和社会保障局0516-86288837

附件：

1.《2016年邳州市教师招聘岗位简介表》

2.《2016年邳州市教师招聘报名登记表》

附件：2016 邳州 教师招聘 岗位简介表 报名登记表

（编辑：徐州华图）